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[한국항공협회] 2022년도 계약직 직원 채용 재공고
관리자 (news1) 조회수:568 추천수:8 58.121.50.174
2022-06-21 10:31:00

[한국항공협회] 2022년도 계약직 직원 채용 재공고

 

 

{모집요강}

 

- 모 집 분 야 : 해외동향 및 통계 업무지원

- 근   무   지 : 서울시 강서구 하늘길 38 (방화동, 김포공항, 롯데몰, 스카이시티) 국제선청사 3층 315호

- 직         무 :

    ㆍ해외자료의 수집 등 업무지원

    ㆍ항공포털 통계 컨텐츠 관리(엑셀)

    ㆍ항공여객조사(OD) 업무지원

    비고 : 업무범위 변동 가능

- 자 격 요 건  :

    ㆍ국가공무원법 제33조의 규정에 의한 결격사유가 없는 자

    ㆍ협회 인사규정 제11조(채용자격의 제한)의 결격사유가 없는 자

    ㆍ해외여행에 결격사유가 없는 자

    ㆍ최근 3년 이내에 행정처분(행정벌 이상)을 받은 사실이 없는 자

- 우 대 사 항 :

    ㆍ토익점수(우대)

    ㆍ해당직무 근무경험(우대)

    ㆍ한글/한셀 등 사무관련 프로그램 능숙자(우대)

       * 해당자는 토익성적 및 자격증 필수 제출

- 근 무 조 건 : 계약직 (계약일로부터 1년, 1회에 한하여 연장 가능)

- 근 무 요 일 / 시 간 : 주 5일, (오전) 9시00분 ~ (오후) 6시00분

- 모 집 인 원 : 1명

 

 

 

{전형방법}

 

- 접수마감일 :  2022년 6월 28일 16시

- 접 수 기 간 : 2022년 6월 20일 (월)  ~ 2022년 6월 28일 (화)

- 접 수 방 법 : 이메일 접수 

      ㆍ협회 홈페이지(http://www.airtransport.or.kr)에서 응시원서를 다운받아 작성 후, 아래에 해당하는 제출서류를 E-mail로 접수

      ㆍE-mail 접수처 : tajan95749@airtransport.or.kr

- 선 발 방 법 :

 ㆍ선발전형은 1,2차로 구분하여 응시자격요건을 갖추고 제출서류에 이상이 없는 자에 한하여 서류전형과 면접전형을 통하여 선발

- 제1차 시험 : 서류전형 (자격.경력.직무수행실적 등 심사)

- 제2차 시험 : 면접전형 (일반적 인성, 직무수행적합성, 직무수행의지, 능력 등 심사)

 ㆍ제2차 시험 면접전형은 제1차 시험 서류전형 합격자를 대상으로 심사

* 각 전형별 합격자에 한하여 추후 일정 개별 통지

- 제 출 서 류 :

    ㆍ응시원서(별지서식 제1호) 1부

    ㆍ이력서(별지서식 제2호) 1부

    ㆍ자기소개서(별지서식 제3호) 1부

    ㆍ개인정보 수집 및 이용에 관한 동의서(별지서식 제4호) 1부

    ㆍ최종학력 졸업증명서 및 성적증명서 각 1부

    ㆍ자격증명서(해당자에 한함) 1부

    ㆍ경력(재직)증명서(해당자에 한함) 1부

 * 상기 제출서류는 서류전형 심사자료 이므로 반드시 접수기간 내에 제출하여야 하며, 미제출시 서류전형 불합격

- 문   의   처 : 

 

 

 

{지원방법}

 

지원링크 : 이메일지원

 
 
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