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아시아나항공(주) '24년 신입사원 공개채용(운항관리직) ~ 2024년 5월 24일 (금)
관리자 (news1) 조회수:606 추천수:6 218.153.140.6
2024-05-08 14:47:00

직무내용

모집분야
ㆍ운항관리

근무지역
ㆍ서울/경인

모집전공
ㆍ항공교통/항공운항/항공우주/기상/천문/대기 관련 학과

자격요건 및 우대사항
ㆍ운항관리사, FAA dispatcher 자격증 보유자 우대

▣ 지원자격
가. 기졸업자 또는 2024년 8월 이내 졸업예정자 (2024년 8월부터 입사 및 근무가 가능하신 분)
나. 해외여행에 결격사유가 없는 자, 남성의 경우 병역필 또는 면제자
다. 공인 영어성적을 보유하신 분 (TOEIC 750점 이상 또는 TOEIC Speaking IM3 이상 또는 OPIc IM3 이상 취득하신 분)
• 2022년 6월 4일 이전 TOEIC Speaking 성적의 경우 Lv.6 이상 취득하신 분
• 2022년 5월 1일 이후 응시한 국내시험에 한함 (5/1 이후 기간만료 성적의 경우, 출력 또는 증빙 제출 가능한 경우에만 인정)
• 해외대학교 학위 취득자, 해외 체류자 등도 공인 어학성적 제출 필수

▣ 입사지원서 접수
가. 아시아나항공 채용 홈페이지(https://flyasiana.recruiter.co.kr)에서 온라인 접수만 가능
나. 접수기간 : 2024. 5. 7.(화) ~ 2024. 5. 24.(금) 17시까지
※ 서류접수 마감 이후엔 입사지원서 제출이 불가하오니, 반드시 미리 지원을 완료하여 주시기 바랍니다.

▣ 전형절차 및 일정
가. 전형절차 : 서류전형/AI 역량검사 → 1차면접(역량면접/토론면접) → 2차면접(인성면접) → 건강검진 → 최종합격
※ 세부 일정은 합격자에 한하여 개별 통보 예정이며, 전형방법 및 일정은 회사 사정에 따라 변경될 수 있습니다.
나. AI 역량검사 : 2024. 5. 24.(금) 18시 ~ 2024. 5. 30.(목) 17시에 온라인에서 개별적으로 진행합니다.
※ 서류제출 후 반드시 AI 역량검사까지 응시하시기 바라며, 서류전형 및 AI 역량검사 결과는 합산하여 발표합니다.
※ AI역량검사 관련 문의사항은 '채용 FAQ > 공통'을 참고 하시거나, '채용 Q&A' 게시판을 이용 바랍니다.
다. 면접/건강검진 : 1차면접은 6월, 2차면접/건강검진은 7월 진행 예정입니다.
라. 최종입사 : 2024. 8. 1.(목) 예정입니다.

▣ 제출서류 (1차면접 대상자에 한하여 제출)
가. 최종학교 졸업(예정)증명서 및 전 학년 성적 증명서
• 석사 이상 학위소지자는 학사 졸업증명서 및 성적증명서 포함
• 편입자는 편입 전 학교 졸업/수료증명서 및 성적증명서 포함
나. 공인 어학성적 (상기 지원자격 참고)
다. 기타 입사지원서에 기재한 자격증 및 확인서
라. 모든 서류는 온라인 제출이 가능하며, '과제제출' 메뉴를 통하여 파일 업로드가 가능합니다.
※ 오프라인으로 제출한 서류의 경우, 필요시 '채용정보 > 채용서류 반환 청구'를 통해 반환 요청 가능


▣ 기타
가. 장애인 또는 국가보훈대상자는 관계 법령에 의거하여 우대합니다.
나. 입사지원서 기재 내용이 사실과 다를 경우, 합격 또는 채용이 취소될 수 있습니다.
다. 채용청탁 등 채용과 관련하여 부정 행위가 확인될 경우, 합격 또는 채용이 취소될 수 있습니다.
라. 기타 채용문의는 채용FAQ 및 채용Q&A 게시판을 통하여 문의 및 확인하여 주시기 바랍니다.

 

 

지원링크 <https://url.kr/cgvmqd08>

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