직무내용

▣ 경력
인사기획
• 인사 기획
- 인사 제도 및 프로세스 개선
- HR 이슈 분석 및 개선 방안 수립
- 조직/인력 운영 및 계획 수립

[필수]
ㆍ관련 경력 3년 이상

[공통 지원자격]
ㆍ해외여행에 결격사유가 없는 자
ㆍ남성의 경우 병역의무를 마치거나 면제된 자

[우대사항]
ㆍ상경계열 전공자
ㆍMS Office 활용 우수자

｜지원방법 및 접수기간
ㆍ​지원방법: ​제주항공 채용 홈페이지(jejuair.recruiter.co.kr) 지원
ㆍ접수기간: 7/19(금) ~ 7/30(화), 23:50
※ 진행 중인 공고 내에서는 모집공고 간 중복지원이 불가합니다.
단, '제주항공 인재풀(Pool)'의 경우 중복지원 제한대상에서 제외됩니다.

｜전형절차
ㆍ서류전형 > 역량검사 > 면접전형(1차, 2차) > 채용검진 > 최종합격
※ 직무별 상황에 따라 전형과정은 변경될 수 있으며, 전형 단계별 합격 여부는 개별 통보 예정입니다.

｜기타사항
ㆍ지원서 및 증빙서류에 허위 사실이 있을 경우, 합격(채용)이 취소될 수 있습니다.
ㆍ모든 채용 절차는 근로기준법과 관련 법규, 제주항공의 취업규칙에 따라 진행되며, 채용 절차의 공정화에 관한 법률 제11조 및 개인정보보호법 제21조에 따라 제출한 모든 정보는 보호받습니다.
ㆍ개인정보 관련 세부사항은 채용 홈페이지에 공지된 내용을 참고하여 주시기 바랍니다.
ㆍ장애인 및 국가보훈 대상자는 관련법에 의거하여 우대됩니다.
 

지원링크 <https://url.kr/cgvmqd22>